近日，未来数字创意产业学院召开新学期工作部署会议，聚焦"3331"发展思路，明确以"巩固三大育人基础、提升三大育人质量、汇聚三大育人合力"为核心路径，力争在师生竞赛、校企合作、招生就业等领域实现标志性突破，全面推动立德树人根本任务落地见效。

产教融合再深化 人工智能成新赛道

未来学院将继续深化产业学院模式，拓展优质企业合作资源。在专业建设方面，重点推进软件技术专业增设人工智能方向，积极布局数字创意与智能技术交叉领域，为区域产业升级输送复合型人才。目前，2022级动漫制作技术专业学生已斩获全国高校数字艺术设计大赛二等奖等多项国家级奖项，展现了产教协同育人的丰硕成果。

竞赛赋能强师优生 激励机制激发活力

学院将实施"揭榜挂帅"竞赛攻坚计划，由教研室组建跨年级师生团队，重点冲击四川省民族工艺美术创意设计大赛、蓝桥杯等传统优势赛项。新修订的《贡献奖励加分细则》明确：指导学生获国家级竞赛一等奖可获年度考核200分加分，校企合作协议签约、超额完成招生就业目标等均纳入激励体系。2023年数据显示，软件技术专业就业率持续领跑全校，动漫、艺术设计等专业就业率较上年提升显著。

多措并举攻坚就业 全员联动护航发展

针对2025届毕业生就业工作，学院严格落实"全员服务就业"机制，要求教师与辅导员"一对一"对接学生，通过拓展校企合作岗位、强化就业指导等方式，力争6月30日前总体就业率达85%-90%。就业是检验人才培养质量的试金石，教研室主任须每周赴就业处现场办公，确保责任到人、数据到岗。

筑牢安全底线 锻造过硬师资队伍

学院同步强化安全稳定与师德师风建设，开展教师公寓安全大检查、新入职教师转正考核等工作。本学期12名教师通过转正评审，3名新引进教师加入教学团队。要以‘课堂全景管理’为抓手，严格落实点名制、设备巡检、手机管控等教学规范，以优良教风带动学风建设。

据悉，学院正加快筹备招生宣传片摄制、专业新闻专题报道等工作，全力冲刺"招生人数超去年基数"目标。随着"中银杯"大数据竞赛、全国大学生数据分析实践赛等赛事的临近，师生备赛团队已进入冲刺阶段，数字创意产业人才培养的新篇章正在书写。